致： 各企业培训服务机构

根据市委大力实施人才兴市战略总体规划，全面落实市国资委“梧桐计划”中“企业要积极开展内部培养、*性教育、赴外学习、多岗锻炼”等人才培养要求，结合集团实际，需聘请专业培训服务机构，对本企业职工培训开展服务，相关情况介绍如下：

一、集团内部培训基本情况

集团公司本部现有职工71人，拟于2022年8月启动“交发智库大讲堂”内训活动，内训课程共11堂，合计24课时，每课时1小时。课程安排如下：

二、询价服务内容

服务内容包括以下三个方面：

1.内训课程

内训课程的课件优化（每个内容均需包含实际案例开展教学），授课PPT统一制作风格。

（1）课前

课前宣传造势。课堂横幅制作、制作H5电子宣传单、纸质海报（含授课讲师照片，A1大小）、软文推广。

（2）课中

做好业务知识讲授的理论支撑，协助课程现场互动与讨论，有课程随堂作业的协助讲解；课程全程录制，至少两个机位，每堂课后视频剪辑、配音与制作并形成多媒体课件。

（3）课后

每堂课后随堂评估打分、编制课后简报、汇总授课PPT及多媒体课件成果；根据评估结果评选优秀授课讲师，优秀讲师奖励发放。

2.外邀授课

指定为员工心理健康课，需推荐并邀请业内一流专业讲师对集团本部职工开展心理建设指导，引导职工建立积极向上的工作、生活心态。

三、报价要求

1.参与报价的单位必须是独立法人机构，公司经营主业需包含培训、咨询等业务。

2.参与报价的单位必须有一定的企业培训经验及业绩，需连续三年持续开展企业培训业务。

3.参与报价的单位服务对象需包括但不限于*部门、大型企事业单位，需附证明材料并加盖企业公章。

4.参与单位根据各自经验和理解对服务内容进行分解后报价，报价为综合报价，包含并不限于完成此项工作的差旅费、税金、利润等所有费用。

5.参与单位报价过高或过低的，需另附情况说明。

四、其他说明

本次询价仅用于我司今后选聘培训服务机构时，参考确定招标服务费用控制价，我司将根据询价情况，按照交发集团招标相关要求选聘培训服务机构，届时欢迎各单位参与。

凡有意参与的单位，请于2022年7月27日中午12：00时前将报价单和报价单位营业执照复印件通过电子邮件的形式发送至邮箱：jfjthr@163.com ，联系人：黄静，电话：（0816）6916112。

诚邀各培训服务机构参与报价。

附件：报价格式培训服务报价单.docx

注：工作内容由报价参与单位自行分解、填写、添加。